第744章 比赛效应(1 / 2)

飞跃悬崖 大头荃 1140 字 2个月前

等走回到村口的时候,正好碰上比赛刚刚结束。所有的人都在现场,依然是热闹非凡,每个人脸上都堆满了一种描述不出来的满足感。也许是大家都是从事服务业吧!平时工作中总是有点压抑感,而这定向越野活动,却刚好能将工作中压抑感卸去,因为定向越野要自己主动去找目标点,然后控制自己的节奏,这一切都是自己在操控的,与工作中的被动完全不同。

同时,葛总围绕着活动和勒马的议论也是一直漂浮在现场的上空。

“这个活动挺不错!下次还来参加!”

“哎,你就好了,公司要我参加我还不愿意动,原来这么好玩的!下次我也参加!”

“不知道下次是什么时候呢?”

“下次什么时候也留意,我更关心的是下次还在这里就好!上山下水的。如果下海就更好了,上山下海都凑齐了。”

“我在勒马度假村的小程序上有看到这次活动的内容啊!留意就好了。嗯,好像参与过这次活动的人,都能额外有一张优惠券,单独使用,门市价的五折。我存了哦!你呢?”

“是吗?我怎么没留意?”

“还有时间限制的,参赛后6小时内确认领取,过期无效!”

“不是吧?也不宣传一下?”

“你呀?思想落后了。电视宣传就落伍咯!还有,小程序里的模拟攀岩大赛你参加没有?累计起来也有优惠的。”

“那我没留意啊!但是这次定向越野的游戏也有啊!真有点神庙逃亡的赶脚。也是有累计优惠的。”

“有这个游戏吗?我怎么没留意?”

“嗨,我刚才跑的线路就和小程序上的游戏是一致的。还能测你的时间等等,等同让锻炼了。想不到在小程序上也有这种虚拟现实的游戏玩。勒马确实不同啊!”

“哎,在勒马工作就挺好啊!”

“好像工资不高。”

“其他地方的工资也不见高到哪里去啊!但是,你有在勒马工作的经验,到时就不同过了。我朋友在里面当服务员,本科生啊!都愿意在里面工作!”

“不是吧?这样也行?”

“我朋友说,在勒马工作确实感觉很酷,居然没有人管你,入职培训过了之后,全靠自觉。也没有人催你。他说他本科工作,去面试的时候居然说他的强项不在项目管理方面而在实际工作中!当时他就觉得有点侮辱的感觉,可是当他们那些应聘的人去现场体验之后,居然就改变了想法,情甘情愿的当了服务员。你还别说,他看了那套培训内容后,发现就算是服务员也不是那么容易做的。每一套客房都是一个完全自我的天地,说是服务员,其实是管家一样,很有自豪感。他和我说的时候也有一种感觉,就是感觉很奇怪,不知道从哪里来的一种魔力让他心甘情愿的待在那里。”

“说的这么夸张?是不是啊?”